這是張軼親筆寫下的履歷表：跑過業務，管過安全，干過管理，每一步都是收獲和積累；加入成中集團，成為一名成中人，在每一件大事小事中成長……

這份2021年的履歷表，跨越了16年的時空，從2009年擔任項目經理，到如今的拉菲片區經理，拼出了屬于張軼的成長故事，講述的是他在成中的那些日子……

 

張軼

張軼，標準70后一代。中共黨員，現任拉菲片區經理。在成中的16年里，榮獲過“集團愛崗敬業模范”、“敘州區創建全國文明城市工作先進個人”、“宜賓市物業協會疫情防控先進個人”、“川渝物業項目100佳影響力經理人”等榮譽稱號。 

2021年，張軼（右一）被評為集團第三屆勞動模范。 

“我是來為業主服務的，不是來做管理的�！�

雖是管理人員，但張軼從不擺架子，不論是對員工還是業主，都和和氣氣、有禮有節。

業主的生活水平提高了，有了更多樣化的需求，為了豐富小區居民的業余文化生活，張軼積極向社區爭取，將“暖心家園”設在了拉菲·香頌花園。暖心家園由小區提供場地，政府出資40余萬支持裝修及設施設備，包含：親子樂園、茶話室、健身房、圖書室，有效提升了小區居民的歸屬感和滿意度，同時也為公司節約了費用。

在健康生活方面，拉菲片區于2019年成立康養活動中心，配備有專業血壓、血糖檢測儀,同時不定期開展健康咨詢服務，試點開展了康養家政服務，為業主提供室內清潔、居家代購、家庭醫生預約、居家陪護、日間生活照料等康養服務。滿足了部分老齡業主居家養老的心愿，讓業主在日常點滴生活中感受到物業公司的用心服務。

良好的服務，收獲了業主和社會各界的一致贊譽。拉菲片區收費率由原來的80%提升到了93%以上，2020年度目標任務完成率130%。拉菲片區在2020年被評為宜賓市優秀物業管理小區。 

暖心家園

康養活動中心

“不當家不知柴米貴�！�

如果說拉菲片區是一個大家庭，那么張軼當家真真是一把好手。在張軼的帶領下，拉菲·好望山車庫創新了排水引流方式，從根本上解決了車庫積水問題，減少了水泵采購、維護及用電成本，同時也讓業主的愛車有個干凈安全的環境。

2015年，一次偶然的夜間巡查，讓張軼又為拉菲這個大家庭節約了開支。巡查中，張軼發現小區內總坪燈光始終偏暗，業主夜間行走可視差，經過張軼和工程部反復檢查試驗，最終將好望山總坪高桿燈重新從燈桿底部接線，將燈泡方向改為朝下，既增加了亮度，也方便了后期更換，減少了燈泡的數量同時也節約了電費。每年節約成本近萬元。

 

張軼和工程部改換高桿燈朝向

“共產黨員就應該有共產黨員的樣子�！�

疫情期間，作為黨員的張軼同志率先垂范，加入公司疫情防控小組，放棄了春節假期、舍棄了與家人團聚的時光，始終堅守在防控一線，帶領員工嚴守疫情防控一線，不斷創新工作方式和方法，做到了拉菲片區零疑似零感染，圓滿完成了疫情防控工作。

創建文明城市期間，張軼同志一方面強抓轄區環境衛生，持續深入開展環境衛生綜合整治，整治轄區衛生死角，清理綠化植被下腐葉、大樹枯枝、裸土翻土補栽等，使小區內環境衛生得到較大改觀。另一方面做好安全生產工作，對小區電動車停放不規范、私拉充電等現象，物業中心利用停車引導，安裝充電樁等方式予以解決，努力營造良好的小區秩序，綜合治理收效明顯。為業主營造了一個干凈整潔、安全有序的宜居環境。

全國第七次人口普查中，張軼同志任勞任怨，全力配合社區做好人口普查宣傳教育、入戶登記等相關工作。

他說：“我不僅是拉菲片區的經理，更是一名忠誠的成中人，還是人民的張軼同志。 

疫情期間，張軼接受區電視臺采訪 

“參與基層治理，親力親為�！�

將社區基層管理積極融入到城市基層治理中，拉菲香頌花園物業服務中心以拉菲黨支部為核心，創建“黨建+物業”管理新模式，積極參與并引領各方力量匯聚小區走訪民生、找準問題、共享資源，讓群眾生活更加方便、安全、美好。

張軼帶領支部黨員開展黨建上樓、黨員叩門認親，積極參與上門走訪登記工作，建立小區黨員基本臺賬。引導黨員積極為社區建設建言獻策，使社區黨員有崗位、有目標、有干勁，既增強了黨員的榮譽感，又增強了黨員的責任感，從而更好地發揮先鋒模范作用。拉菲黨建活動室內設立“三四”工作法，即：三方議事，四步共治。通過自治“三四”工作法，解決了小區業主與物業之間的部分矛盾，使小區更融洽更和諧，為打造基層治理示范小區和文明小區發揮了重要作用。

2020年拉菲香頌花園被評為四川省“全省基層治理示范”小區。 

張軼介紹“紅色物業”成效